Atribuições do Cargo:
- Conduzir todos os procedimentos burocráticos de folha de pagamento, admissão, demissão, férias, etc.;
- Controlar e analisar a folha de ponto de cada colaborador;
- Atualizar-se em relação a mudanças nas leis tributárias, trabalhistas e convenções coletivas;
- Garantir que todos os processos da empresa estejam dentro da legislação trabalhista e relacionar-se com os sindicatos;
- Incluir e manter os dados atualizados no e-Social, RAIS, CAGED, GRRF e DIRF;
- Atender aos colaboradores internos.